Mintrabajo reiteró que la tarjeta militar no es requisito para contratar jóvenes
La cartera laboral reiteró este importante punto del mercado laboral dentro de una circular que expidió.
La circular que expidió la cartera laboral es la 0039 del 13 de julio del 2021, en la cual reitera la prohibición legal de exigir tarjeta militar para ingreso a un empleo.
De esta manera, el ministro del trabajo, Ángel Custodio Cabrera, manifestó que “desde el Ministerio del Trabajo hacemos un llamado a los empleadores del sector privado para que se abstengan de exigir este documento como requisito para la vinculación laboral en especial a los jóvenes entre 18 y 28 años que acceden a su primer empleo”.
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Seguido a esto, desde el Ministerio se recordó que de acuerdo al artículo 42 de la ley 1861 de 2017, la situación militar se deberá acreditar para ejercer cargos públicos, trabajar en el sector privado y celebrar contratos de prestación de servicios como persona natural, con cualquier entidad de derecho público.
Para ello, los ciudadanos pueden tramitar una certificación provisional en línea que acredite que el trámite de su situación militar está en proceso. Pero dejando claro que la presentación de la tarjeta militar no se le podrá exigir a un ciudadano para dar un empleo.
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